Vision * "A self reliant Dzongkhag co-existing in peace and harmony with enhanced socio-economic standards, rich natural resources and cultural heritage" * Mission * “To enhance rural livelihood with good local governance in line with culture and environment” * དམིགས་དོན་གཅོད་པ། * ཕན་བདེ་བརྟན་རྒྱས་ལྡན་པའི་ས་གནས་གཞུང་གིས་ལམ་སྲོལ་དང་རང་བཞིན་རྒྱུ་ཁུངས་གཉིས་དང་བསྟུན་གྲོང་གསེབ་འཚོ་བའི་ཐུན་རྐྱེན་གོང་འཕེལ་གཏང་ནི། * འཆར་སྣང་བསམ་གྲུབ་ལྗོངས་མཁར། * རྒྱུན་བརྟན་རང་འདྲོངས་ཅན་དང་ཞི་བདེ་མཐུན་བསྒྲིག་མཉམ་དུ་གནས་ཏེ་མི་སྡེ་དཔལ་འབྱོར་གྱི་གནས་ཚད་ཡར་འཕར་སོང་བའི་རང་བཞིན་ཐོན་སྐྱེད་ཀྱི་འབྱོར་པ་དང་ལམ་སྲོལ་རྒྱུད་བཟང་ལྡན་པའི་ལྗོངས་སུ་བསྒྲགས་ནི།

HR Audit Report of Samdrupjongkhar Dzongkhag

 

The Royal Civil Service Commission (RCSC) in accordance with its mandates as enshrined in the Civil Service Act of Bhutan 2010, in particular Section 19, 27(g) and 97.27 and BCSR 2012, Chapter 23, had conducted the first HR audit in the Samdrupjongkhar Dzongkhag covering areas of recruitment, promotion, training, EOL and HRC minuter for the period May 2011 to June 2013 as follows:

 

HR ActionNumbers Audited
Recruitments 7
Promotions 206
Trainings 98 (42 long term & 56 short term Trainings)

 

The detailed HR Audit report is shared here. Click here to download.

   
© 2014-16, Samdrupjongkhar Dzongkhag Administration. General Office: 07-251400. Fax: 07-251529. Webmaster email: webmaster@samdrupjongkhar.gov.bt